Sastanak koji je juče otvorila potpredsednica Vlade Srbije i ministarka državne uprave i lokalne samouprave Kori UdovičkI nastavljen je danas, saopšteno je iz tog ministarstva, a na početku je bilo reči o pravnom okviru za državnu službu i upravljanje ljudskim resursima, posebno kada je reč o napredovanju na osnovu sistema zasluga, kao i o neophodnosti kontinuirane edukacije državnih službenika.
Na sastanku je razmatran i jedan od prioriteta Ministarstva koji se odnosi na podelu nadležnosti i odgovornosti između centralne i lokalne vlasti, kako bi se poslovi obavljali profesionalno, delotvorno i uspešno na oba nivoa.
Kao ključan istaknut je princip depolitizacije, a jedna od predviđenih novina je uvođenje kadrovskog plana koji bi na lokalu bio usvajan zajedno sa budžetom za narednu godinu.
Jedna od ključnih tačaka sastanka bilo je i pitanje reforme sistema plata.
Konstatovano je da su trenutno plate uređene sa više od 20 zakona i velikim brojem koeficijenata i osnovica što tu oblast čini posebno komplikovanom.
Osnovni cilj je postizanje da sistem uređivanja plata bude transparentan i upravljiv, odnosno, uspostavljanje zajedničkog režima za ceo javni sektor uz uvažavanje specifičnosti pojedinih profesija, navodi se u saopštenju.
Naglašen je značaj novoformiranog Sekretarijata za javne politike koji bi trebalo da bude Vladin instrument za pitanja strateškog planiranja, kreiranja politika i njihove uspešne koordinacije.
Na sastanku je bilo reči i o uspostavljanju administrativnih procedura kojim bi sistem trebalo da se transformiše u suštinski servis građana i privrede.
Govorilo se o trenutnoj situaciji u vezi sa Zakonom o opštem upravnom postupku, kao i unapređenju rada inspekcijskih službi u smislu Nacrta zakona o inspekcijskom nadzoru, koji je nedavno prošao širu javnu raspravu kroz celu Srbiju.